CI1 août 2026

Gérant

Postes à pourvoir1 poste
Référence
SalaireNon précisé

Description du poste

En Bref

Poste de Gérant à Ouazzane (Contrat CI). Profil : Technicien Spécialisé en Management, 1-2 ans d'expérience.

Missions principales : Rattaché à la direction, vous occuperez un rôle pivot dans la gestion quotidienne et le développement de l'établissement. Vos responsabilités principales incluront la planification stratégique et l'organisation des activités opérationnelles afin d'assurer une productivité optimale et une gestion fluide des ressources. Vous serez chargé de la supervision directe des équipes de travail, de la répartition des tâches quotidiennes et du suivi rigoureux de la performance individuelle et collective. En tant que dirigeant de petite ou moyenne entreprise (PME) ou d'une unité industrielle, vous devrez veiller au respect des procédures internes, à la gestion des flux et à la coordination des différents services pour maintenir l'excellence opérationnelle. Vous jouerez également un rôle de facilitateur pour résoudre les problématiques de terrain rencontrées par vos collaborateurs. Profil recherché : Nous recherchons un profil dynamique et polyvalent, doté d'une formation de Technicien Spécialisé en Management des unités commerciales ou dans un domaine de gestion similaire. Vous devez impérativement justifier d'une expérience professionnelle de 1 à 2 ans, idéalement acquise dans un poste de gestionnaire, de responsable de centre ou de superviseur. Le sens du management, la capacité à prendre des décisions réfléchies et l'aptitude naturelle à diriger et motiver une équipe de travail sont des compétences indispensables. Une excellente communication interpersonnelle, une grande rigueur organisationnelle et un sens aigu des responsabilités sont essentiels pour réussir dans ce poste de direction. Conditions : - Localisation : Le poste est basé à Ouazzane. - Type de contrat : Contrat d'Insertion (CI) via l'ANAPEC, offrant une opportunité d'intégration professionnelle structurée. - Secteur d'activité : Services personnels.

Profil recherché

Expérience

1-2 ans

Informations complémentaires

Expérience comme gérant avec sens de management et de direction d'une équipe de travail. Poste : Dirigeant de petite, moyenne entreprise ou industrie.

Comment postuler à cette offre ANAPEC ?

Procédure officielle étape par étape

  1. 1Vérifiez la concordance de votre profil avec les critères (diplôme, lieu, expérience).
  2. 2Munissez-vous du numéro de référence : OU0108261153425.
  3. 3Cliquez sur « Postuler sur ANAPEC » pour accéder directement au portail ou rendez-vous dans votre agence ANAPEC.

Opportunités dans la Fonction Publique & Salaires

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Questions fréquentes

Quel est le type de contrat proposé ?+

Il s'agit d'un Contrat d'Insertion (CI) via l'ANAPEC.

Où se situe exactement le lieu de travail ?+

Le poste est basé à Ouazzane.

Quel est le niveau de diplôme requis ?+

Un diplôme de Technicien Spécialisé en Management des unités commerciales est requis.

Quelle est l'expérience minimale demandée ?+

Une expérience de 1 à 2 ans dans un poste de gestion est nécessaire.

Dans quel secteur d'activité vais-je travailler ?+

Le poste relève du secteur des services personnels.

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