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Avis de concours pour le recrutement de 7 postes de grade Technicien de 4ème grade - echelle 8 à Office régional de mise en valeur agricole de Souss Massa
Fiche Technique
Salaire mensuel pour ce poste
* Ce montant est une estimation comprenant le salaire de base et les indemnités réglementaires après déductions (CMR, AMO).
Détails complets du salaire et indemnitésSpécialisations requises
Détails de l'offre
L'Office Régional de Mise en Valeur Agricole du Souss-Massa (ORMVA Souss-Massa) annonce l'ouverture des candidatures pour le recrutement de 7 techniciens de 4ème grade (échelle 8). C'est une excellente opportunité de rejoindre une institution vitale contribuant au développement agricole de la région. Nous invitons les compétences jeunes et qualifiées à soumettre leurs candidatures et à contribuer à la réalisation des objectifs de l'Office.
| Spécialité | Postes |
|---|---|
| Technicien | 7 |
Dates importantes
- Date limite de dépôt des candidatures: 05 juin 2026 à 16h30
- Date de l'examen écrit et oral: 28 juin 2026
- Lieu de l'examen: Ville d'Agadir
- La publication des listes des candidats retenus sur le portail Emploi-public.ma vaut convocation
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À propos de Office régional de mise en valeur agricole de Souss Massa
Office Régional de Mise en Valeur Agricole de Souss-Massa (ORMVA SM)
Découvrir Office régional de mise en valeur agricole de Souss Massa et toutes ses offres d'emploiConditions de candidature
Pièces jointes et documents
Documents du dossier requis :
- Demande de participation : Demande écrite de participation au concours.
- Formulaire de candidature : Copie du formulaire de candidature rempli obligatoirement via le lien: https://forms.cloud.microsoft/r/bpWPkR5VFR.
- Carte d'identité nationale : Copie de la carte d'identité nationale valide.
- Diplôme ou attestation : Copie du diplôme requis ou de l'attestation de réussite dans l'une des spécialités mentionnées ci-dessus, ou d'un diplôme équivalent appuyé par la décision d'équivalence délivrée par les autorités compétentes. (Si le diplôme n'inclut pas la spécialité, un certificat de l'institution concernée précisant la spécialité doit être joint).
- Curriculum Vitae (CV) : Un CV actualisé comportant la photo du candidat, son numéro de téléphone, son adresse personnelle permanente et son adresse e-mail.
- Autorisation pour les fonctionnaires : Autorisation définitive délivrée obligatoirement par les services des ressources humaines pour les candidats fonctionnaires.
- Preuve de statut spécial (le cas échéant) : Copie d'un certificat prouvant le statut de résistant, pupille de la nation, ancien militaire ou ancien combattant (avec l'obligation d'envoyer les dossiers via les administrations compétentes).
- Carte d'handicapé (le cas échéant) : Copie de la 'carte de personne handicapée' ou du certificat de handicap délivré par le Ministère de la Solidarité, de l'Intégration Sociale et de la Famille.
Liens et documents externes :
Aperçu du document officiel

